我校是经教育主管部门批准设立的全日制中等职业技术学校，自2008年建校以来，始终扎根贵阳观山湖区，依托区域经济与产业发展优势，专注培养高素质技能型人才。学校秉承“德技并修、知行合一”的办学理念，重点围绕现代服务业、智能制造、信息技术等领域开展教学，致力于打造西南地区特色鲜明的职业教育品牌。
校园占地面积120亩，建有新能源汽车实训中心、智能制造工坊、护理技能模拟病房等12个高标准实训基地，配备价值超3000万元的实操设备。通过与本地龙头企业共建产教融合基地，学生可接触行业前沿技术。现有专任教师168人，其中双师型教师占比65%，近三年带领学生获得省级技能竞赛奖项28项。
年龄范围：14-18周岁
学历要求：应往届初中毕业生（春季生可提前入校）
身心条件：身体健康状况符合专业学习要求
品德规范：无违法犯罪记录，在校表现良好
想要咨询或者报名的学生，可以在页面中填写报道信息，有专门的老师电话告知报考注意事项。
录取分数受报考人数、试题难度等影响，每年会有波动。若你的分数在200-300分之间，建议提前预报名，并优先选择感兴趣的专业。
| 专业名称 | 培养方向 | 就业方向 | 计划人数 |
| 新能源汽车维修 | 电池维护与整车检测 | 汽车4S店/充电桩运维企业 | 150人 |
| 电子商务 | 直播运营与数据分析 | 电商企业/跨境电商平台 | 180人 |
| 护理 | 临床护理与康复技术 | 综合医院/养老机构 | 120人 |
| 工业机器人技术 | 编程调试与系统集成 | 智能制造工厂 | 100人 |
| 数字媒体设计 | 影视剪辑与三维建模 | 广告公司/游戏工作室 | 90人 |
| 烹饪工艺 | 中西面点与营养配餐 | 星级酒店/连锁餐饮 | 80人 |
| 注：招生计划根据教育部门审批动态调整，可以在页面中填写报名信息，会有专门的老师电话告知报考注意事项。 | |||
春季招生时段：1月1日-3月31日（春季提前入校适应）
秋季招生截止：9月1日左右，报满截止
预报名机制：开放线上登记通道
名额限制说明：各专业50-200人区间
培养掌握动力电池检测、充电桩运维等核心技能，考取低压电工操作证与新能源汽车专项证书。毕业生可进入吉利汽车贵阳基地、特来电等企业担任技术专员，起薪约4000-6000元/月。校企合作单位提供带薪实习岗位，优秀学员直接签约。
重点训练直播策划、店铺运营与大数据分析能力，配套考取网店运营师证书。与贵州电商云、老干妈电商部建立定向输送通道，从事主播、运营专员等岗位，行业平均薪资3500-8000元/月。实训室配备专业直播设备，模拟真实工作场景。
强化基础护理、老年照护等实操技能，可考取护士资格证（升学后）。合作单位包括贵医附院、百灵中医馆等机构，就业方向涵盖临床护理、健康管理等岗位。第三学年进入三甲医院跟岗实习，表现优异者优先留用。
学费政策：国家免学费补助，家庭困难学生可申请国家助学金
学杂费构成：教材费/住宿费/实训耗材等
收费区间：2000-4000元/年（分专业差异）
贵州省农村户籍脱贫家庭子女额外享受专项补助，包含教材费、住宿费减免及1000元/年生活补贴。国家级技能竞赛获奖者可申请6000元/年奖学金。
3+3贯通培养：与贵阳职业技术学院、贵州轻工职院合作，机电一体化、护理等专业学生可通过转段考试升入高职。
分类考试升学：每年3月报名，考核文化素质+职业技能测试，录取率连续三年超85%。
普通高考通道：开设高考强化班，提供语数外专项辅导，支持报考应用型本科院校。
校企合作单位：贵州轮胎股份、贵州航天电器、贵阳地铁运营公司、益佰制药、世纪恒通科技
实习安排机制：第3年进入对口企业顶岗实习，周期6-8个月，实习津贴2000-3500元/月
就业率数据：2024届毕业生就业率达98.2%，专业对口率81%
Q：往届毕业生需要额外材料吗？
A：仅需提供初中毕业证书
Q：能否跨区域报读？
A：全国范围招生，户籍不限
Q：中职生升学有哪些途径？
A：可通过3+3贯通、高职分类考试、普通高考等方式升学，近年本科录取人数增长40%
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