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贵阳乌当电脑学校2025年招生简章

更新时间: 2025-07-24

文章引言

本文为大家整理了贵阳乌当电脑学校2025年招生简章、招生专业、招生计划、录取分数线、升学就业情况、收费标准等实用信息,供各位考生和家长参考。如需获取最新招生政策,可直接联系学校老师咨询。

学校简介

贵阳乌当电脑学校成立于2005年,是经教育主管部门批准成立的全日制中等职业技术学校。学校位于贵阳市乌当区核心教育园区,交通便利,周边配套完善,为学生提供了良好的学习生活环境。学校坚持"技能立身、创新致远"的办学理念,专注培养信息技术领域的实用型人才。

校园占地近百亩,拥有现代化教学楼和实训中心。建有网络工程实验室、人工智能实训室、数字媒体工作室等十二个专业实训基地,配备最新型号的计算机设备和专业软件。学生机房全部采用云桌面系统,确保教学资源高效共享。

师资团队由行业专家和双师型教师组成,其中百分之八十教师具备企业项目经验。近年来与本地十余家科技企业建立深度合作关系,共同开发课程标准,定期组织学生参与企业真实项目实践。

招生要求

年龄范围:14-18周岁

学历要求:应往届初中毕业生(春季生可提前入校)

身心条件:身体健康状况符合专业学习要求

品德规范:无违法犯罪记录,在校表现良好

报读提示

意向报名的同学请及时填写预登记信息,招生老师将致电指导报考流程和注意事项。

录取分数线

各专业录取分数通常在200-300分区间浮动,具体分数线将根据报考人数和试卷难度调整。若您有明确专业意向,告知后我们将提供针对性建议。

2025年招生计划

贵阳乌当电脑学校2025年招生简章
专业名称 培养方向 就业方向 计划人数
人工智能应用 机器学习基础/数据标注 AI训练师/数据分析员 150人
数字媒体设计 UI设计/三维建模 广告设计师/游戏美工 120人
网络工程技术 网络安全/服务器运维 网络工程师/系统管理员 100人
电子商务运营 直播营销/网店管理 电商运营/新媒体策划 180人
大数据应用 数据清洗/可视化分析 数据处理专员/BI分析师 80人
物联网技术 传感器应用/智能设备调试 物联网工程师/智能家居顾问 90人
注:招生计划根据教育部门审批动态调整,填写预报名信息后将有专人联系确认报考细节。

报名时间

春季招生时段:1月1日-3月31日(提前入校适应环境)

秋季招生截止:9月1日前报满即止

预报名通道:全年开放线上登记

名额说明:各专业限额50-200人,热门专业建议提前登记

教学特点及优势专业

人工智能应用

培养方向:掌握Python编程基础、机器学习算法应用、数据标注规范等核心技能,可考取人工智能训练师职业资格证书。课程采用项目驱动模式,学生将参与智慧校园、智能安防等真实案例开发。

就业方向:主要面向科技公司、互联网企业的算法测试和数据标注岗位。毕业生平均起薪4000-6000元,工作一年后薪资普遍增长百分之三十以上。

数字媒体设计

培养方向:重点学习平面设计、三维建模、短视频制作等实用技能,通过Adobe认证设计师考核。配备专业数位板和动作捕捉设备,定期举办创意设计工作坊。

就业方向:毕业生可胜任广告公司设计师、游戏公司原画师、自媒体视觉策划等岗位。本地合作企业包括多家知名设计工作室和文创机构。

网络工程技术

培养方向:系统学习网络搭建、服务器配置、网络安全防护等专业技能,可考取华为HCIA认证。实训采用企业级网络设备,模拟真实工作场景进行故障排查演练。

就业方向:主要服务于企事业单位的IT运维部门,岗位包括网络管理员、系统工程师等。合作企业提供带薪实习岗位,实习期通过率超百分之九十五。

收费标准

学费政策:享受国家免学费补助政策

学杂费构成:包含教材费、住宿费及专业实训耗材

费用区间:2000-4000元每年(不同专业有差异)

助学政策:家庭困难学生可申请国家助学金(2000元/年),脱贫家庭子女另享专项补助(1900元/年)。品学兼优者还可竞争国家奖学金(6000元/年)。

升学政策

3+2贯通培养:与省内高职院校联合办学,学生完成三年中职学习后,通过转段考核可直接升入合作院校就读。

分类考试升学:每年三月组织参加高职分类招生考试,针对中职生设置专业技能测试科目,升学率保持较高水平。

普通高考通道:开设高考强化班,提供文化课专项辅导,助力学生通过夏季高考升入本科院校。

就业服务

贵阳乌当电脑学校2025年招生简章

校企合作单位:与贵州大数据产业园、本地知名科技公司等二十余家企业建立人才输送通道。定期举办校园招聘会和企业开放日活动。

实习安排:第三学年安排六个月企业实习,实习岗位与专业高度匹配。实习期间配备双导师跟踪指导,实习津贴不低于当地最低工资标准。

就业率:最近一届毕业生就业率达百分之九十六,专业对口率超过百分之八十五。部分优秀学生实习期间即获得企业正式聘用。

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